BRIGADAS DE EMERGENCIA
Las brigadas de emergencia se define como un grupo de personas organizadas y debidamente capacitadas, entrenadas y dotadas para prevenir, controlar y reaccionar en situaciones de riesgo o de inminencia del mismo, con el objetivo de reducir pérdidas humanas y/o materiales.
J MARCO DE REFERENCIA LEGAL
ž LEY 9 DE 1979 “CÓDIGO SANITARIO NACIONAL”
Artículo 114: En todo lugar de trabajo deberá disponerse de personal adiestrado, métodos, equipos y materiales adecuados y suficientes para la prevención y extinción de incendios.
ž DECRETO 919 DE 1989, por el cual se organizó el programa para la atención y prevención de desastres.
ž RESOLUCIÓN 1016 DE 1989
Artículo 11: Actividades del subprograma de Higiene y Seguridad Industrial.
Numeral 18: Organizar y desarrollar un plan de emergencias.
J CLASES DE BRIGADAS
ž INCIPIENTES O PRIMARIAS:
Son brigadas conformadas con personal voluntario seleccionado de la misma planta de personal de la empresa; reciben capacitación y entrenamiento básico en cada una de las áreas y tienen una dedicación parcial de tiempo a labores de brigada.
ž ESTRUCTURADAS O PROFESIONALES
Estas brigadas se conforman en empresas con altos niveles de riesgo, y se caracterizan por su alta especialización en la prevención y control de emergencias.
ü El personal que la integra generalmente es personal con gran experiencia y entrenamiento.
ü Reciben salario por este servicio y tienen una dedicación exclusiva para esta actividad.
J OBJETIVOS DE LAS BRIGADAS
ž Dar seguridad a empleados y visitantes.
ž Mejorar el nivel de seguridad empresarial y de la comunidad.
ž Proteger bienes y activos.
ž Proteger la vulnerabilidad de la empresa.
ž Ayudar en el cumplimiento de las normas de la empresa y las leyes o reglamentos gubernamentales.
J CONFORMACIÓN NUMERO DE INTEGRANTES
ž Determinar la organización interna de la brigada, comenzando por la búsqueda y selección del Jefe o Director de la Brigada, luego de lo cual se procederá a determinar y seleccionar el número de integrantes necesarios.
J REGLAMENTO DE FUNCIONAMIENTO
ž El reglamento de funcionamiento será diseñado por el Coordinador o Jefe de Salud Ocupacional y el Jefe de Brigada.
ž En él se plasmarán los lineamientos bajo los cuales operará la brigada.
ž Este documento será de obligatorio conocimiento y aplicabilidad por parte de cada uno de los integrantes de la brigada y para su institucionalización llevará el visto bueno y aprobación de la gerencia.
J ASIGNACIÓN DE RECURSOS
ž La disponibilidad de un presupuesto y el equipo necesario para el desarrollo de la Brigada de Emergencia, es un factor importante y primordial en la organización y funcionamiento de la misma.
ž Financieros: Presupuestos para funcionamiento, capacitación, entrenamientos y mantenimiento.
ž Materiales: Adquisición de equipos y elementos de protección personal necesarios.
ž Humanos: Contratación de personal especializado para realizar la instrucción.
J CARACTERÍSTICAS DEL JEFE DE BRIGADA
ž Capacidad ejecutiva.
ž Don de mando.
ž Conocimiento y habilidad sobre la organización y manejo de la Brigada.
ž Óptima salud física y mental.
ž Poder para toma de decisiones.
J FUNCIONES DEL JEFE DE BRIGADA
ž Diseñar e implementar el reglamento de funcionamiento de la Brigada.
ž Diseñar los planes de protección contra contingencias y entrenamientos.
ž Asignar tareas y responsabilidades a los miembros de la brigada.
ž Coordinar las operaciones durante las emergencias con los organismos de socorro.
ž Motivar y mantener en alto la moral y espíritu de servicio.
J GRUPOS COMPONENTES DE LA BRIGADA
ž Grupo de PREVENCIÓN, CONTROL Y COMBATE DE INCENDIOS.
ž Grupo de EVACUACIÓN Y RESCATE.
ž Grupo de PRIMEROS AUXILIOS
J FUNCIONES DEL GRUPO DE CONTROL DE INCENDIOS
ž En caso de incendio proceder en forma técnica y ordenada a realizar la extinción de fuego o conato.
ž Una vez controlado el fuego, realizar labores de remoción de escombros y limpieza de áreas.
ž Apoyar al grupo de evacuación de personas, así como ayudar en labores de salvamento de bienes, equipos y maquinarias colocándolos en lugares seguros.
ž Llevar el control e inspeccionar el estado y ubicación de los equipos de protección contra incendios, así como realizar el mantenimiento periódico de los mismos.
ž Participar en actividades de capacitación en prevención de incendios.
ž Investigación de incendios y/o conatos.
J FUNCIONES GRUPO EVACUACIÓN Y RESCATES
ž Señalizar y mantener despejadas las vías de evacuación.
ž Dirigir en forma ordenada y correcta la salida de las personas en caso necesario.
ž Mantener un control efectivo sobre las personas para evitar aglomeraciones y estados de pánico.
ž Proceder en forma segura y técnica al rescate de las personas que se encuentren heridas o atrapadas.
ž Verificar una vez finalizada la evacuación que dentro de las instalaciones no quede ninguna persona.
ž Diseñar el plan y realizar simulacros de evacuación.
ž Instruir a todo el personal en el plan de evacuación.
ž Seleccionar y capacitar los coordinadores de evacuación
J FUNCIÓN GRUPO DE PRIMEROS AUXILIOS
ž Atender en sitio seguro al personal afectado y lesionado.
ž Clasificar al personal de acuerdo a la gravedad de su lesión para una mejor y más eficaz atención.
ž Preparar al personal clasificado en nivel prioritario para su pronta evacuación hacia un centro hospitalario.
ž Mantener adecuadamente dotados y llevar el control de uso de los botiquines.
ž Participar activamente en las brigadas y campañas de salud que se organicen en la empresa como parte del programa de Salud Ocupacional
